不久前，本报“七日谈"栏目刊发了谈家纺之都政府软实力的文章，得到读者好评，一些企业家要求再谈谈“家纺之都的企业软实力”。是的，“软实力”是企业发展的关键，这是一些跨国公司、世界500强企业在发展实践中得出的结论。他们认为，“软实力”和“硬实力”一样都是企业发展的核心要素，缺少哪一方面都会影响到企业的发展。
　　沃尔玛能从一家乡村小店起步，在将近50年的时间里成为全球最大的零售业王国，从2002年荣登世界500强第一把交椅，又连续四年保持榜首的位置。沃尔玛的成功不仅得益于其先进的技术、充足的资金、雄厚的人才、良好的内外部环境等这些“硬实力”，而且更得益于优秀而独特的企业文化这个“软实力”上。沃尔玛的企业文化堪称世界企业文化的经典，表现在薄利多销、服务至上、尊重每个人、力争完美等四个方面。
　　叠石桥经过20多年的发展，企业软实力有了很大的提高，但一些中小企业对软实力还存在模糊认识：或重“硬”轻“软”，或急于求成，就是一些大企业也不能真正处理好软硬关系，在软实力建设上舍不得投入，或搞些活动印些宣传册作秀一下。这些都与家纺之都的要求不相符。
　　叠石桥多年的发展得益于市乡两级政府的正确定位和基础设施建设等硬实力的投入，在市场之手的调节中，企业主忙于赚钱，自己素质的提高、企业文化建设及管理都未能与时俱进。而叠石桥业主素质决定他们不可能自觉的提高软实力，所以还需政府来引导、调节。